黃登分公司綜合部
3月25日，實業黃登分公司2015年工作會順利召開，公司副總經理、分公司總經理羅成勇參會，分公司全體員工齊聚一堂，共同為去年的工作畫下一個完滿的句號，為分公司在2015年繼續穩健前行，大步邁上發展的快車道加油鼓勁。
在以“轉變觀念謀發展、強化管理重實效、承前啟后創新篇”為主題思想的年度工作報告中，分公司副總經理楊紅杰對2014年的工作作了認真深刻的回顧，從平穩堅實的安全工作到節節攀升的經營指標、從保障有力的后勤服務到穩健發展的建安產業再到不斷提高的公司管理水平，他欣喜的向參會領導員工報告分公司取得的成績，向為之付出為之努力的各位領導員工表達了謝意。同時，他坦率而客觀地指出在取得成績的同時分公司還存在諸多問題，許多工作還能做得更好。他要求全體員工更冷靜全面地看待和分析分公司面臨的形勢，繼續圍繞“安全、黨建、效益”三大績效目標，從經營工作、公司管理、財務工作，建安產業、人才戰略等多方面入手，并以創云南省餐飲名店為目標和契機，打造后勤服務工作的黃登品牌和名牌，實現分公司2015各項工作的跨越式發展。
分公司副總經理、財務負責人李俊東宣讀了2014年度先進個人和先進集體名單，在各自的崗位上努力工作，成績突出的先進代表們在大家熱烈的掌聲中一一上臺收獲他們應得的榮耀和贊譽。鮮紅喜慶的綬帶和燙金的榮譽證書映著獲獎者激動喜悅的笑臉，氣氛歡騰。上臺發言的員工代表以質樸平實的話語向大家表示了感謝，也激勵著廣大員工以他們為榜樣，以他們為標桿奮發有為。
羅成勇在會上轉達了總公司領導對大家的慰問和感謝，他真誠而深情地向在改制的關鍵年份戮力同心，實現分公司平穩過渡、工作穩中有進，高速發展的全體員工鞠躬，會場掌聲雷動。他要求大家在看到去年的成績進步，收獲榮譽的同時更要深刻反思不足，總結經驗教訓。要不斷比照先進，看到自己的差距，也要充分發掘自己的長處，發揮自己的優點。他指出大家在新形勢下要樹立新觀念，適應新常態，要大膽創新，轉變觀念，打破新公司在新環境下發展的一切束縛，改變等、靠、要的傳統，主動思考、積極工作、提速發展。他勉勵大家思想到位、意識到位、行動到位，用心用腦用自己的雙手踏踏實實勤勤懇懇干好工作。
會上，羅成勇還與黃登分公司副總經理、財務負責人、各部門負責人簽署了安全目標責任書和黨風廉政責任書，為更好地開展各項工作上了一把保險鎖。
